(mtag101701)
(mtag101702)
(mtag101703)
(mtag101703)
(mtag101702) Wis., Menasha’dan Rachelle Katchenago, geçen yıl pandemi kilitlenmelerinin başlamasından sonra çağrı merkezi sözleşmeli işçisi olarak işini kaybetti. Kimse işe almıyordu.
(mtag101704)
(mtag101702)
37 yaşındaki Bayan Katchenago, sonunda bir Covid yardım programının parçası olarak Microsoft tarafından ödenen kariyer kurslarını duydu. İstihdam beklentilerini iyileştirmeyi umarak çevrimiçi müşteri hizmetleri ve satış becerileri öğrenerek işe başladı.
(mtag101704)
(mtag101702)
Ancak Microsoft’un LinkedIn iş listeleme ve eğitim hizmetinin ücretsiz sınıflarındaki teknik becerilerin öğrendiği tek şey olmadığı ortaya çıktı. Kurslarda ona yardımcı olan Wisconsin grubu ayrıca kariyer rehberliği, ahlaki destek, özgeçmiş yazma ve mülakatlar hakkında ipuçları ve iş bağlantıları sağladı.
(mtag101704)
(mtag101702)
Kasım ayında, Bayan Katchenago, Madison, Wisconsin’de bulunan gelişen bir start-up’ta müşteri hizmetleri uzmanı olarak işe alındı. Geçmişte olduğundan daha fazla para kazanıyor ve kariyer yolunda tam zamanlı bir işi var.
(mtag101704)
(mtag101705)
(mtag101705)
(mtag101703)
(mtag101703)
“Bu destek olmasaydı,” dedi, “kaybolmuş olurdum. ”
(mtag101704)
(mtag101702)
Ülkenin iş piyasası biraz kafa karıştırıcı bir noktada duruyor. Pandemi öncesine göre hala çalışan 7,6 milyon daha az insan var. Ancak iş ilanları da rekor seviyelerde. Hatta bazı işverenler, işçileri cezbetmek için aile üyeleri için yiyecek ve eğitim gibi paranın ötesinde teşviklere yöneliyor.
(mtag101704)
(mtag101702)
Bu kadar çok işin doldurulmamasının nedenleri, şiddetli ve çoğu zaman partizan tartışma konularıdır. Biden yönetimindekiler de dahil olmak üzere bazı insanlar, devam eden sağlık sorunlarının ve çocuk bakımı görevlerinin işçileri geri tuttuğunu söylüyor. Bazı muhafazakarlar, Kongre tarafından onaylanan ek işsizlik yardımlarının insanların iş bulma iştahını azalttığını savunuyor.
(mtag101704)
(mtag101702)
Ancak işgücü uzmanları ve bazı büyük işverenler başka bir konuya işaret ediyor: sözde son mil sorunu. Talep edilen becerilere sahip olmak bir şeydir, derler. Ancak iyi işler aynı zamanda ekip çalışması, iletişim ve yeni şeyler öğrenme isteği gibi “yumuşak beceriler” de gerektirir. Ve sonra, bu yeni vasıflı insanların yerel iş fırsatlarıyla eşleştirilmesi gerekiyor.
(mtag101704)
(mtag101702)
Araştırmalar, yerel, kişisel ve işgücü piyasasının son adımını ele almaya odaklanan programların etkinliğini göstermiştir. Başkan Biden modeli onayladı. İdarenin iş planı, danışmanlık gibi “çevreleme hizmetleri” için fonlar da dahil olmak üzere milyarlarca iş gücü eğitimi gerektiriyor.
(mtag101704)
(mtag101702)
İş fırsatlarını genişletmeye yönelik programları destekleyen Markle Vakfı’nın işletme müdürü Beth Cobert, “Bu, bağlantıları görmek ve güven oluşturmakla ilgili” dedi. “Ve bunu yapacak insanlara ihtiyacınız var, bu açığı kapatmaya yardımcı olacak. ”
(mtag101704)
(mtag101705)
(mtag101705)
(mtag101703)
(mtag101703)
Ekonomistler, son mil açığını kapatmadaki gerçek ilerlemenin potansiyel olarak milyonlarca Amerikalıya fayda sağlayabileceğini söylüyor. İşgücü piyasasının alışılmadık karmaşıklığında gezinmek, düşük gelirli ve renkli insanlarla dört yıllık üniversite diploması olmayan ulusun çalışanlarının üçte ikisi için özellikle zor olabilir.
(mtag101704)
(mtag101702)
Kapsamlı eğitim yaklaşımı, Year Up, Per Scholas ve Goodwill dahil olmak üzere, insanları orta sınıfa yükseltmek için onlarca yıl harcayan başarılı kâr amacı gütmeyen kuruluşlarda geliştirildi. Gerektiğinde öğrenciler için barınma, ulaşım ve çocuk bakımı konularında yardım sağlarlar. Ve programlarını işe alım ihtiyaçlarına göre uyarlayan yerel işverenlerle güçlü bağları var.
(mtag101704)
(mtag101705)
(mtag101705)
(mtag101703)
(mtag101703)
(mtag101703)
(mtag101706)
(mtag101705)Kapsamlı iş eğitimi yaklaşımı, Bronx’taki Per Scholas’taki bunun gibi kar amacı gütmeyen kuruluşlar tarafından geliştirildi.
(mtag101708)Kredi. . .
(mtag101708)Chang W. Lee/The New York Times
(mtag101708)
(mtag101708)
(mtag101709)
(mtag101705)
(mtag101705)
(mtag101703)
(mtag101703)
Bu tür çalışmaları kolaylaştırmak için, Atlanta Federal Rezerv Bankası’ndaki İş Gücü ve Ekonomik Fırsat Merkezi, ülke çapında kariyer koçlarının yerel iş fırsatlarını ve ilgili eğitimleri belirlemelerine yardımcı olmak için metro alanı web siteleri oluşturuyor ve programlar geliştiriyor. Web siteleri, işgücü piyasası araştırma firmaları olan Emsi ve Burning Glass Technologies’in verilerine dayanmaktadır.
(mtag101704)
(mtag101702)
Proje, şirketleri, kar amacı gütmeyen kuruluşları ve sivil grupları içeren Markle Vakfı tarafından koordine edilen bir girişimin parçasıdır. Amacı, ekonomi düzelirken işsizlerin ve düşük gelirli işçilerin geçim kaynaklarını iyileştirmektir.
(mtag101704)
(mtag101702)
İşgücü ve Ekonomik Fırsat Merkezi direktörü Stuart Andreason, “Sosyal sermaye ve ağ oluşturma boşluğunu kapatmak için neyin iyi çalıştığını gerçekten büyütmemiz gerekiyor” dedi.
(mtag101704)
(mtag101702)
İki teknoloji devi, Microsoft ve Google, beceri eğitimi sosyal yardım programlarında son kilometre derslerini aldı.
(mtag101704)
(mtag101705)
(mtag101705)
(mtag101703)
(mtag101703)
Microsoft, bir yıl önce bu ay başlayan pandemi programına, Amerika Birleşik Devletleri ve yurtdışındaki son kilometre kuruluşlarını desteklemek için 20 milyon dolar dahil etti. Ücretsiz kurslara başlayan milyonlarca insanın yaklaşık yüzde 17’si bu yerel kuruluşlar aracılığıyla eğitildi. Ancak müşteri hizmetleri uzmanı, proje yöneticisi ve veri analisti gibi iş kategorilerinde sertifika kursunu tamamlayanların yarısından fazlasını oluşturuyorlardı.
(mtag101704)
(mtag101702)
Microsoft başkanı Brad Smith’e göre bu kanıt, Biden yönetiminin kar amacı gütmeyen kuruluşlar, topluluk kolejleri ve yerel yönetimler tarafından iş danışmanlığına daha fazla yatırım yapma planını doğruluyor.
(mtag101704)
(mtag101702)
Bay Smith, “Dijital kursların kapısını açmak yeterli değil” dedi. “İnsanlara mentorluk ve koçluk sağlamak için finansmana ihtiyacınız var. Bu kritik. ”
(mtag101704)
(mtag101702)
2018’de Google, insanları giriş seviyesi teknik destek işlerine hazırlamayı amaçlayan bir sertifika kursu sunmaya başladı.
(mtag101704)
(mtag101702)
O zamandan bu yana binlerce mezundan yüzde 59’u dört yıllık üniversite diplomasına sahip değil ve daha önce yüzde 46’sı Amerikalıların en alt üçte birlik diliminde gelire sahipti.
(mtag101704)
(mtag101702)
Google ayrıca, iş arayanlara son mil kâr amacı gütmeyen kuruluşlar aracılığıyla yapılan 20.000’den fazla burs verdi.
(mtag101704)
(mtag101702)
Google bu yıl proje yönetimi, kullanıcı deneyimi tasarımı ve veri analizi alanlarında üç sertifika programı daha başlattı. Teknik desteğin yanı sıra Amerika’da bu dört meslekte yaklaşık 1,3 milyon iş ilanı var. Google, önümüzdeki üç yıl içinde 100.000 daha fazla burs vereceğini duyurdu.
(mtag101704)
(mtag101705)
(mtag101705)
(mtag101703)
(mtag101703)
Şirketin beceri eğitimi girişimini içeren Grow with Google’ın başkan yardımcısı Lisa Gevelber, “Hedefiniz insanlar için ekonomik hareketlilik ise, sertifika oluşturmaktan çok daha fazlasını yapmanız gerekir” dedi.
(mtag101704)
(mtag101702)
Google’ın desteklediği büyük bir kâr amacı gütmeyen kuruluş Goodwill Industries’dir. Grup, en çok bağışlanan malları satan mağazalarıyla tanınmaktadır, ancak ülke genelinde 600’den fazla kariyer merkezi işletmektedir. Son birkaç yılda, Goodwill konumları, Google’ın desteğiyle, temel bilgisayar becerileri kurslarının yanı sıra profesyonel parkur, teknik destek sertifikası kursu da sundu.
(mtag101704)
(mtag101705)
(mtag101705)
(mtag101703)
(mtag101703)Chelsea Rucker bir Google teknik destek kursu aldı ve 2019’da Nashville, Tenn’de Google tarafından işe alındı.
(mtag101708)Kredi. . .
(mtag101708)
(mtag101707)Google
(mtag101708)
(mtag101708)
(mtag101709)
(mtag101705)
(mtag101705)
(mtag101703)
(mtag101703)
Chelsea Rucker, iki küçük kızıyla birlikte Nashville, Tenn’de kadınlar için bir sığınakta yaşıyordu. Yerel İyi Niyet merkezinde ofis çalışanı olarak geçici bir iş bulmayı başardı ve oradayken Google teknik destek kursunu öğrendi.
(mtag101704)
(mtag101702)
33 yaşındaki Bayan Rucker, kendi hızında kursa başladı, ancak ilk başta çok az ilerleme kaydetti. Yakınlardaki bir Google veri merkezinden bir yöneticinin İyi Niyet ofislerine gelip Google’daki çalışmaları ve iş fırsatlarını tanımlamasıyla bir dönüm noktası geldiğini söyledi.
(mtag101704)
(mtag101702)
Bağlantı kurulan Bayan Rucker, fırsata giden bir yol görebiliyordu ve motivasyonu devreye girdi. Kızları uyanmadan önce Google kurs çalışmalarını yapmak için şafaktan önce kalkmaya başladı. Ocak 2019’da Google tarafından işe alındı.
(mtag101704)
(mtag101702)
Bugün, Bayan Rucker eski borçlarını ödedi ve bir dönüm arazi üzerinde üç yatak odalı bir ev satın aldı. Hapsedilen ailelere yardım etmek için yerel bir kar amacı gütmeyen kuruluş bile kurdu – kısmen Goodwill’den ilham aldığını söyledi.
(mtag101704)
(mtag101705)
(mtag101705)
(mtag101703)
(mtag101703)
Ger8tor Upskilling olan Bayan Katchenago’ya yardım eden organizasyon, Ağustos ayında kuzeydoğu Wisconsin’de 19 öğrenciyle başladı ve şimdiye kadar 167 mezunla Indiana, Virginia ve Wyoming’deki topluluklara başkalarını ekledi.
(mtag101704)
(mtag101702)
Daha fazla genişleme planlanmaktadır. Kurucu ortağı Joe Kirgues, programın bu yıl 600 veya daha fazla mezun vermeyi umduğunu söyledi.
(mtag101704)
(mtag101702)
Bay Kirgues, bir alanda ihtiyaç duyulan becerileri öğrenmenin çoğu insan için o kadar da zor olmadığını söyledi. Bu nedenle odak noktası, birisini yeni bir işe hazırlamak için giderek daha fazla “bütün insan yaklaşımı” üzerinde, koçluk yapmak, cesaretlendirmek, bazen bir iş görüşmesi için ulaşım veya yeni kıyafet alışverişi yapmak olduğunu söyledi.
(mtag101704)
(mtag101702)
Gener8tor Upskilling, tasarımı gereği nispeten dezavantajlı iş arayanlara hitap ediyor. Öğrencilerinin yaklaşık yüzde 40’ı azınlık veya gazi ve yüzde 56’sı kadın.
(mtag101704)
(mtag101702)
Girişim, büyük ölçüde mezuniyet ve işe yerleştirme oranlarına göre ödenir. Mezuniyet oranı yaklaşık yüzde 80 ve işe yerleştirme yüzde 50’den fazla – ve iş piyasası geliştikçe artıyor.
(mtag101704)
(mtag101705)
(mtag101705)
(mtag101703)
(mtag101703)Ms. Katchenago, 16 yaşındaki oğlu Jonathan Mentzel ile birlikte. Bir iş eğitim programı da ona kariyer rehberliği ve manevi destek sağladı. Bu olmasaydı, “Kaybolmuş olurdum. ”
(mtag101708)Kredi. . .
(mtag101708)The New York Times için Kevin Miyazaki
(mtag101708)
(mtag101708)
(mtag101709)
(mtag101705)
(mtag101705)
(mtag101703)
(mtag101703)
Bayan Katchenago için işler kesinlikle düzeldi. Tam zamanlı bir işte, sözleşmeleri her üç ila altı ayda bir sona erdikten sonra artık işsiz kalma endişesi duymuyor. Şu anki maaşı yaklaşık 30.000 dolar, bu da önceki işlerde kazandığından 5.000 dolar daha fazla. “İstikrar için bir nimet” dedi. “Nefes alabiliyorum. ”
(mtag101704)
(mtag101705)
(mtag101705)
(mtag101703)
(mtag101703)
Bayan Katchenago, orta büyüklükteki Ortabatı şehirlerindeki bağımsız restoranlara hizmet veren bir yemek dağıtım hizmeti olan EatStreet’in müşteri hizmetleri bölümünde, Salesforce yazılımını kullanmak gibi yeni beceriler öğrendi. Kariyer basamaklarında basamakları görüyor. Restoranların şirketin çevrimiçi hizmetini benimsemesine ve kullanmasına yardımcı olan bir “uygulama uzmanı” olarak yeni görevler üstlendi.
(mtag101704)
(mtag101702)
Şirketin CEO’su Matt Howard, EatStreet’te çalışanların müşteri hizmetlerinden satış veya veri analisti rollerine de geçtiğini söyledi.
(mtag101704)
(mtag101702)
“Onun için açık bir yol var” dedi.
(mtag101704)
(mtag101705)
(mtag101705)
(mtag101704)
(mtag101702)
Bir The New York Times haberinden çevrildi ve haberleştirildi.
(mtag101704)