Kamu Sektörü Grevinden Kaynaklanan Büyük Bir Aksaklık Yok, Ama Görünürde Bir Çözüm de Yok

Kanada Kamu Hizmeti İttifakı bu hafta tarihinde yalnızca üçüncü grevi başlattıktan sonra, üyelerinin birçoğunun neden grev sıralarında yürüdükleri konusunda benimle konuşmak konusunda isteksiz olduklarını gördüm. İşçi hareketiyle aynı fikirde olmadıkları için değil, daha çok diğer Kanadalıların hükümet çalışanlarını nasıl algıladıklarına inandıkları için.

Onları başka kelimelerle ifade edecek olursak, grevciler sendikanın 155.000 üyesi için çok az halk desteği olduğundan ve genel kamuoyunda onların yüksek maaşları, emekli maaşları ve sosyal yardımları olduğu algısından endişe duyuyorlardı.

Çoğu klişe gibi, bu da hükümet çalışanlarının çoğunluğu için geçerli değil. Ancak Kanadalılar grevi desteklese de desteklemese de, ülke buna bağlı kaldı.

[Okumak: Kanada Federal İşçileri RTO ve Pay Üzerinden Grev Yaptı ]

Cuma günü bunu yazdığımda sendika üyeleri üç gündür dışarıdaydı ve ülke çökmemişti. Bunun nedeni kısmen, yaklaşık 44.000 sendika üyesinin temel işçi ilan edilmesi ve işte kalması gerekiyor. Ama aynı zamanda Kanada’nın yapısıyla da bağlantılı. Kanadalıların çoğunun düzenli olarak güvendiği devlet hizmetlerinin çoğu – sağlık hizmetleri, eğitim, otoyollar – eyalet hükümetlerinin sorumluluğundadır.

Mevcut grev, yakın gelecekte bir seyahat için yeni bir pasaporta ihtiyaç duyan insanlar için sıkıntılı olsa da, bunlar ülke nüfusunun bir bölümünü oluşturuyor. Ve ülkenin çoğu postayla gönderilen vergi beyannamelerinin işlenmesindeki yavaşlamadan etkilenecek olsa da, bu bir krizden çok küçük bir rahatsızlıktır.

Çok sayıda özel sektör ve kamu sektörü grevini haber yapmaktan öğrendim ki, iki tarafın iş anlaşmazlıkları hakkında alenen söylediklerinin ve müzakerelerde veya arabuluculukta olup bitenlerin oldukça farklı olduğunu öğrendim. Hatta Başbakan Justin Trudeau ve kabine üyeleri, grevin ilk gününde müzakerelerin durumu hakkında birbirleriyle çeliştiler.

Ancak görüştüğüm sendika üyelerinden açıkça görülüyor ki, diğer her şeyin üzerinde iki büyük sorun beliriyor: Enflasyonu telafi edecek ücret artışları ve hükümetin göreve dönüş programı.

31 Mart’tan bu yana, federal kamu görevlilerinin her haftanın iki veya üç günü işyerlerine gelmeleri isteniyor. Özel sektördeki benzer durumdaki işçiler gibi, birçoğu uygun çocuk bakımı düzenlemeleri bulmakta zorlanırken, diğerleri işe gidip gelmeye geri dönmek istemiyor. Ve bazı forvetler bana tekrar bir ofiste olmanın pek mantıklı olmadığını söylediler. Bu, özellikle doğrudan birlikte çalıştıkları insanların başka şehirlerde olduğunu söyleyenler için geçerliydi. Dolayısıyla onlar için ofise dönmek, çevrimiçi toplantılarını farklı bir masada yapmaktan biraz daha fazlasını ifade ediyor.

Elbette federal hükümet, insanları ofislerine geri döndürmek için mücadele eden tek işveren değil. İşin geleceğini ele alan meslektaşım Emma Goldberg, yakın zamanda bazı işverenlerin çalışanları masalarına geri döndürmek için kullandıkları niş bir danışman grubu hakkında yazdı.

Emma’nın The New York Times Magazine’de çıkan makalesi bütünüyle okunmaya değer. Ancak bu “RTO fısıldayanlar” tarafından sunulan tavsiyelerde benim için bir şey göze çarpıyordu. Emma’nın yazdığı gibi, “İnsanların programlarını zorla değiştirmemelisiniz – ama bazen fikirlerini değiştirebilirsiniz.”

[Okumak: RTO Fısıldayanların Bir Planı Var ]

Üyeleri dışarı çıkarken, federal işçi sendikası başkanı Chris Aylward, grevi son enflasyondan etkilenen tüm Kanadalılar için bir mücadele olarak tasvir etti ve bu da faiz oranlarının artmasına neden oldu.

Ancak Bay Trudeau ve kabinesi, özellikle gıda fiyatlarındaki son artışların artık hafiflediğini söyleyerek karşı çıktı. Bu, Kanada Merkez Bankası’nın aylık para politikası raporunun yazarları tarafından paylaşılan bir değerlendirme. İstatistik Kanada, geçen ay enflasyonun yüzde 4,3 olduğunu bildirdi. Ancak Kanada Merkez Bankası raporu, oranın yıl ortasında yüzde 3’e düşeceğini ve 2023’ün sonunda bankanın hedef oranı olan yüzde 2’ye ulaşacağını tahmin ediyor.

Hükümet bu hafta, üç yıla yayılacak yüzde 9’luk kümülatif bir ücret artışı teklif ettiğini söyledi. Sendika, üyelerinin çoğu için aynı dönemde toplam yüzde 13,5 zam istiyor. Ve sendikanın Kanada Gelir İdaresi’ndeki işçileri içeren şubesi, üç yılda yüzde 22,5’lik bir artış istiyor.

British Columbia Üniversitesi, Vancouver Ekonomi Okulu’nda çalışma ekonomisi profesörü olan David Green, “Hem hükümetin hem de sendikanın yapmaya çalıştığı şey, ileriye bakmak ve enflasyonun nereye gittiğini tahmin etmek,” dedi. Hükümetin yılda yaklaşık yüzde 3 olan teklifi, “önümüzdeki birkaç yıldaki enflasyonla ilgili pek çok tahminin olduğu yere yakın, ancak muhtemelen sözleşmenin ilk yılındaki enflasyondan daha düşük olacaktır” dedi.

Trans Kanada

• Gezegendeki en ünlü iki Kanadalı müzisyen olan Drake ve the Weeknd’in seslerinin AI taklitleri kullanılarak yaratıldığı anlaşılan “Heart on My Sleeve” bir şarkı, bir plak şirketi tarafından hızla ortadan kaldırıldı. Ancak Joe Coscarelli, bunun bir dizi yasal ve yaratıcı soruyu gündeme getirdiğini bildirdi.

• Pazartesi akşamı erken saatlerde, Toronto’nun uluslararası havaalanındaki bir uçaktan yaklaşık beş ila altı fit karelik özel bir konteyner boşaltıldı. İçeride 20 milyon Kanada dolarından fazla altın ve diğer değerli eşyalar vardı. O zamandan beri görülmedi.

• Kanada ve Ontario, Volkswagen’i Kuzey Amerika’da ilk pil fabrikasını kurmaya ikna etti. Ancak bu başarı çok yüksek bir fiyata geldi.

• Sports of The Times köşesini yazan Kurt Streeter, Kanada’nın Major League Baseball’a bağlı son ikinci lig takımı olan Vancouver Canadians’ın evinde oynamasını izlemeye geldi. “Cennet gibi hissettirdi” diye yazıyor.

• Toronto Blue Jays, Tampa Bay Rays’in otuz yılı aşkın süredir bir sezonu açan en uzun galibiyet serisine son verdi.

• T Magazine’in kültür sayısı için Margaret Atwood ve Mona Awad ilk kez bir araya geldiler ve yazı üzerine tartıştılar.

• Loose Moose Theatre Company’nin Calgary’de bir kurum haline geldiği Keith Johnstone 90 yaşında öldü. Neil Genzlinger, Bay Johnstone’un kariyerini “doğaçlamanın müjdesini vaaz ederek, sıkı bir şekilde yazılmış oyunların, egzersizlerin ve canlı şovların tam tersi olan oyunlar, egzersizler ve canlı şovlar geliştirerek” geçirdiğini yazıyor. tiyatro.” Bay Johnstone’un “1979 tarihli ‘Doğaçlama: Doğaçlama ve Tiyatro’ kitabının doğaçlama tiyatro dünyasında en çok kullanılan metinler arasında yer aldığını” ekliyor.

Windsor, Ontario doğumlu Ian Austen, Toronto’da eğitim gördü, Ottawa’da yaşıyor ve son 16 yıldır The New York Times için Kanada hakkında haber yapıyor. Onu Twitter’da @ianrausten’de takip edin.

Nasıl yapıyoruz?
Bu haber bülteni ve genel olarak Kanada’daki olaylar hakkındaki düşüncelerinizi almak için can atıyoruz. Lütfen bunları nytcanada@nytimes.com adresine gönderin.

Bu e-postayı beğendiniz mi?
Arkadaşlarınıza iletin ve buradan kaydolabileceklerini bildirin.