Sean O’Brien, sendikanın uzun süredir başkanı olan James P. Hoffa’nın onu fiilen bir kenara attığı 2017’de International Brotherhood of Teamsters’da yükselen bir yıldızdı.

Ancak bu hareket, dördüncü nesil bir Teamster ve Boston yerel başkanı olan Bay O’Brien’ı, sendika başkanı ve ülkedeki en güçlü işçi liderlerinden biri olarak Bay Hoffa’nın yerini alacak bir yola sokmuş gibi görünüyor.

United Parcel Service gibi işverenlere karşı daha iddialı bir tavır almanın yanı sıra Amazon’daki işçileri örgütlemek için agresif bir çabayı teşvik eden Teamsters başkan yardımcısı Bay O’Brien, yaklaşık 1.4 milyona liderlik etme teklifinde zafer ilan etti. üye birliği.

Perşembe günü geç saatlerde bir seçim denetçisinin web sitesinde bildirilen bir çeteleye göre, başka bir başkan yardımcısı olan Hoffa’nın desteklediği aday Steve Vairma’ya karşı yapılan bir yarışta kullanılan oyların yaklaşık üçte ikisini kazandı. Mart ayında başkanlığı devralacak.

Sonuç, en son UPS sözleşmesiyle ilgili hayal kırıklığını ve sendikayı yirmi yıldan uzun süredir yöneten ve babası 1957’den 1971’e kadar olan Bay Hoffa’ya karşı artan memnuniyetsizliği yansıtıyor gibi görünüyor. Genç Bay Hoffa başka bir sendika aramadı beş yıllık dönem.

Bir röportajda Bay O’Brien, Teamsters’ın belirtilen bir hedefi olan Amazon işçilerini organize etme başarısının, sendikanın çabalarının meyvelerini başka yerlerde göstermesini gerektireceğini söyledi.

“Mümkün olan en güçlü sözleşmeleri müzakere etmeliyiz, böylece Amazon’daki işçilere götürebilir ve işaret edebilir ve bunun bir sendikada olmanın size sağlayacağı fayda olduğunu söyleyebiliriz” dedi.

Harrisburg’daki Pennsylvania Eyalet Üniversitesi’nden Teamster’lar konusunda uzman olan David Witwer, Teamster’ların görevdeki olmayan veya görevdeki tarafından desteklenen bir başkan seçmesinin çok nadir olduğunu söyledi ve Bay O. Brien, Bay Hoffa’dandı.

Birliğin 1903’te resmi olarak kurulmasından bu yana, Dr. Witwer bir e-postada şunları söyledi: “Dışarıdan bir reformcu adayın başkan olarak seçim kazandığını gören sadece iki ulusal sendika seçimi oldu. ”

Kampanya sırasında 49 yaşındaki Bay O’Brien, sendikanın UPS ile şirketin hafta sonları çalışan ve daha düşük ücretle çalışan bir kategori oluşturmasına izin vermesi için yaptığı sözleşmeye karşı çıktı. kusurlar.

“İmtiyaz sözleşmelerini müzakere ediyorsak ve standart altı sözleşmeleri müzakere ediyorsak, neden herhangi bir üye, neden herhangi bir kişi Teamsters birliğine katılmak istesin ki?” Bay O’Brien Eylül ayındaki bir aday forumunda rakibini sık sık Bay Hoffa’ya bağladığını söyledi.

Bay O’Brien, selefinin, işçi hareketindeki birçok kişinin varoluşsal bir tehdit olarak gördüğü Amazon’a yaklaşımını da eleştirdi. Sendika, Amazon işçilerini sendikalaştırmak ve nihayetinde bu örgütlenmeyi denetleyen bir bölüm oluşturmak için “gerekli tüm kaynakları sağlama” sözü veren son kongresinde bir kararı onaylamasına rağmen, Bay O’Brien, çabaların çok geç olduğunu söyledi.

Röportajda, rakibi Bay Vairma’nın 2012’den beri sürdürdüğü depo bölümü müdürlüğü pozisyonuna atıfta bulunarak, “Bu plan, 10 yıl önce depo direktörümüz altında uygulanmalıydı” dedi.

Sonuç, sendikanın James P. Hoffa’nın görev süresinden artan memnuniyetsizliğine ilişkin hayal kırıklığını yansıtıyor gibi görünüyor. Kredi. . . Calla Kessler/The New York Times

Bir röportajda, Bay Hoffa, devraldığında sendikanın dağıldığını ve bölündüğünü ve “finansal olarak her yönden güçlü ve güçlü” ayrıldığını söyledi. ”

En son UPS sözleşmesiyle gurur duyduğunu ve bunun “şimdiye kadar müzakere edilen en zengin sözleşme” olduğunu söyledi ve birçok tam zamanlı sürücünün saatte yaklaşık 40 dolar kazanmasına izin verdiğine dikkat çekti.

Bay O’Brien’ın sendikanın Amazon’daki çabalarına yönelik eleştirisinin haksız olduğunu söyledi. Bay Hoffa, “On yıl önce kimse bunu yapmıyordu” dedi. “Bu, dışarı çıkıp bir markette 20 kişiyi organize etmekten daha karmaşık. Çok basitmiş gibi konuşuyor. ”

Bay O’Brien, Teamsters’ın yerel halkından daha fazla bilgi almak istediğini söyleyerek Amazon’u organize etmek için kendi planlarını ayrıntılı olarak açıklamadı, ancak ülke çapındaki şehir ve kasabalarda şirkete siyasi ve ekonomik baskı getirmeyi de içereceklerini önerdi. . Sendika, Amazon’un Indiana’da vergi indirimini reddetme ve Colorado’daki bir teslimat istasyonunu reddetme çabalarında yer aldı.

Bir zamanlar inşaat şantiyelerine ağır ekipman taşıyan bir tesisatçı olarak çalışan Bay O’Brien, 2006 yılında büyük bir Boston yerel başkanı seçildi. Birkaç yıl içinde, sendikanın kuruluş kanadına yerleşmiş gibi görünüyordu.

2013’te 14 günlük ücretsiz uzaklaştırmayla sonuçlanan bir olayda, Bay O’Brien, Rhode Island’daki bir müttefikini alan bir reform grubu olan Demokratik Birlik için Teamsters üyelerini tehdit etti. “Onlar asla bizim dostumuz olmayacaklar,” dedi meydan okuyanlar için. “Cezalandırılmaları gerekiyor. ”

Bay O’Brien, yorumlar için özür diledi ve Rhode Island’daki mücadeleye öncülük eden reform savunucusu Matt Taibi’nin şimdi son seçimlerde aday listesinde koşan bir destekçi olduğuna dikkat çekti.

Bay Hoffa ile ara 2017’de geldi. O yılın başlarında, uzun süredir Teamsters başkanı Bay O’Brien’ı, şu anda 300.000’den fazla Teamster’ın çalıştığı sendikanın UPS ile yaptığı sözleşme görüşmelerini denetlemeyi içeren bir göreve atadı.

Amazon’un İstihdam Sistemini Anlayın

<saat/>

Kart 1 / 6

Amazon’un içine bir bakış. The New York Times tarafından, Amazon’un JFK8 olarak bilinen New York’taki tek sipariş karşılama merkezinde pandeminin nasıl ortaya çıktığına ilişkin bir inceleme, Covid krizinin Amazon’un istihdam sisteminin gücünü ve tehlikesini ortaya çıkardığını buldu. İşte başlıca çıkarımlarımız:

Çalışan kaybı yüksek. Şirket, 2020’de bir işe alım artışı gerçekleştirdi ve üç ayda 350.000 işçiyi işe aldı saatte 15$ asgari ücret ve iyi yan haklar sunuyor. Ancak pandemiden önce bile, Amazon her hafta saatlik çalışanlarının yaklaşık yüzde 3’ünü kaybediyordu – yani cirosu yılda kabaca yüzde 150 idi.

Buggy sistemleri korkunç hatalara neden oldu. Amazon’un engellilik ve izin sistemi bir hayal kırıklığı ve panik kaynağıydı. İzne başvuran işçiler, iş bırakma, işten ayrılma bildirimleri ve ardından işten çıkarmalar nedeniyle cezalandırıldı.

Sıkı izleme bir korku kültürü yarattı. Şirket, depolarındaki işçilerin her hareketini takip eder. Çok yavaş çalışan veya çok uzun süre boşta kalan çalışanlar işten atılma riskiyle karşı karşıyadır. Sistem, işçiler için engelleri belirlemek için tasarlanmıştır. Bu tür işten çıkarmalar nadir olsa da, bazı yöneticiler ölçümlerin endişeli, olumsuz bir ortam yarattığından endişe ediyor.

Irk eşitsizliği konusunda artan endişeler var. Perakende devi büyük ölçüde beyaz olmayan çalışanlar tarafından desteklenmektedir. 2019’daki dahili kayıtlara göre, JFK8’deki çalışanların yüzde 60’ından fazlası Siyah veya Latin kökenlidir. Kayıtlar, depodaki Siyah çalışanların, beyaz meslektaşlarından neredeyse yüzde 50 daha fazla kovulduğunu gösteriyor.

Daha fazlasını okuyun: Müşterilerin Görmediği Amazon.

Ancak sendika, Teamsters başkanlığını kıl payı kaybetmiş büyük bir Louisville yerel başkanı da dahil olmak üzere, Bay Hoffa’yı eleştirenleri pazarlık ekibine dahil etmeye çalıştıktan birkaç ay sonra Bay O’Brien’ı görevinden aldı. Uzak bir şans olarak görülmesine rağmen önceki seçimde Bay Hoffa’ya.

Bay O’Brien röportajda “Muazzam bir tepki aldım” dedi. “Masaya doğru insanları alma hedefimden uzaklaşmam. ”

Bay Hoffa, Louisville liderinin takımda olmasının verimli olacağını düşünmediğini söyledi. “Sean O’Brien’dan kurtulmak istemedim,” dedi. “Sean O’Brien ısrarcıydı. ”

İki yıl sonra, Bay O’Brien, Demokratik Birlik için Teamsters toplantısına katıldı ve uzun süredir grup tarafından desteklenen birçok girişime verdiği desteği tartıştı; uygun üyelerin yarısı oy kullandı.

Sendika, oy veren üyelerin çoğunluğunun karşı çıkmasına rağmen, 2018 UPS sözleşmesini üçte iki kuralıyla onayladı.

Bay Hoffa, kuralın elini kolunun bağlı olduğunu ancak bunun bir amaca da hizmet ettiğini söyledi: “Üçte iki kuralı olmadan sözleşmeleri nasıl onaylayabileceklerini göreceğiz” dedi. “Onun için kesinlikle zor olacak. ”

Demokratik Birlik için Teamsters’ın uzun zamandır lideri olan Ken Paff, Bay O’Brien’ın bu yılki Teamsters toplantısında bu reformlar için bastırarak grup nezdinde güvenilirlik oluşturduğunu ve üçte ikisinin kaldırılması da dahil olmak üzere birçoğunun kabul edildiğini söyledi. kural.

“T. D. U. asla kendi başımıza kazanamazdı,” dedi Bay Paff. “Geçmişte onları öne sürdük ve kremalıydık, ancak O’Brien ekibi onları destekledi. Bu ekip, 2016’da Bay Hoffa’ya karşı koşan ve şimdi birliğin 2 numaralı yetkilisi, sekreter-saymanı olacak Louisville, Ky.’dan Teamsters lideri Fred Zuckerman’ı içeriyordu.

Sn. Hoffa tarafından desteklenen cumhurbaşkanı adayı Vairma, üçte iki kuralına son verilmesi de dahil olmak üzere bazı reform önlemlerini de destekledi ve kampanya sırasında zaman zaman reformist mantoyu ele geçirmeye çalışıyor gibiydi.

Kendi listesindeki bir oyu, birliği çeşitlendirmeye yönelik bir oy olarak tasvir etti; Sayman sekreter adayı, başkan yardımcısı Ron Herrera, sendikanın üst kademelerinde görev yapmış birkaç İspanyol yetkiliden biri. Ayrıca, sendikanın Amazon’a olan yavaş yaklaşımına Bay O’Brien’ı dahil etmeye çalıştı. Bay Vairma bir tartışmada “Sean, yönetim kurulunda oturuyordun ve Amazon ile proaktif bir program tasarlamaya çalıştığın son dokuz yılda hiçbir şey yaptığını görmedim” dedi.

İki aday birkaç konuda anlaştılar: sürücüsüz kamyonların halk ve üyeleri için potansiyel bir tehlike oluşturduğu; sendikanın, işverenlerin işçileri uygunsuz bir şekilde bağımsız yükleniciler olarak sınıflandırma çabalarına karşı mücadele etmesi gerektiğini; ve işverenler tarafından sendikalarla pazarlık yapılmadan Kovid-19 aşısı zorunlulukları uygulanmamalıdır.

Ancak, Bay Vairma’nın Bay O’Brien’ı “şeytanileştirmekle” suçladığı UPS sözleşmesi üzerindeki fikir tartışması sırasında ve işverenlere karşı genel tutumlarında farklılıklar ortaya çıktı.

Bay Vairma, Bay O’Brien’ın pervasız olduğu konusunda uyarırken, Bay O’Brien rakibini aşırı çekingen olduğu için eleştirdi. “Steve, 25 yıllık kariyerinizde yalnızca altı kez vurduğunuzu zaten kabul ettiniz, bu nedenle UPS grev yapmayacağınızı biliyor” dedi.

Bir The New York Times haberinden çevrildi ve haberleştirildi.

About Post Author

HaberSeçimiNet sitesinden daha fazla şey keşfedin

Okumaya devam etmek ve tüm arşive erişim kazanmak için hemen abone olun.

Okumaya Devam Edin